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去日本留学的你,如何来学习日语的呢?

所属分类:学校新闻    发布时间: 2021-04-19    作者:兰州优途教育咨询
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很多同学在赴日留学之后,考虑在日本直接就职,那么在选择适合自己的公司或工作内容时应该慎重考虑哪些问题呢?下面的文章就简单介绍一下:
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1.大企业还是中小企业
在日本大企业工作的员工大多是[..就职],准备在一个公司干上30年到40年。所以进入公司后的1到3年里,一般都不担当什么重要的工作,主要是学习上司和前辈的工作方法。日本的大企业从亚洲大城市开始,在全世界的主要城市都有自己的支店,所以在国外工作的可能性就很高。工资方面,安定的收入得到保证,福利大多也很好。如果能入住独身宿舍或夫妇宿舍,就基本上不用花费租金了。实际上,从这个意义上来说收入更高了。
2.是外资还是日企
外资是指国外资本在日本建立的公司。一般多指总公司在欧洲和北美的日本分公司。近来,韩国和中国的公司也开始在日本建立分公司。外资招聘很重视工作经验和看中能力。这被称为猎头。外资大部分除了总部,日本分部,在世界各大城市也都有分部。所以即使是受聘于日本分部,也有很大可能到别的城市工作。工资待遇虽然非常好,可也会因为经营方针的变化而被终止合同。
一方面,日企虽然也有公司决定的解雇,正如新闻报道的那样,可是日企里[..就职]的气氛仍然浓厚。如果是负责营业的,就有可能下了班还要和对方公司的负责人一起喝酒应酬,休息天还要出去打高尔夫。在日本这被称为[接待]。如果是从事技术工作的,有时也会被要求休息日上班开发技术品。即使是长时间工作也有可能是没有工资的。这种工作方法被称为[工作的蜜蜂]。有时还被称为[企业战士],因为这样的工作方式看上去就象军人对国王效忠,拼了命去打仗一样。
3.在日本工作还是在国外工作
求人票上一般都写着工作地点(勤务地),入社后是在日本国内工作还是在国外工作。日本国内工作包括东京和地方上的城市。员工可以对工作地点提出希望和要求,但.终必须服从公司的委派。所以应该事先确认公司的可能的工作地点,做好去那里都可以的准备。
在日本工作
和从前相比,国立大学也开始重视留学生的就职支援活动了。私立大学从以前开始就设立了就职课和职业中心,为学生提供就职活动的说明回和就职讨论会。学部是从3年级秋天开始,修士是从一年级的秋天开始。虽然内容大多针对日本人学生,但也应当积极参与。另外就是和指导教员商量。特别是对于大学院毕业后打算就职的留学生,指导教员尤其重要。